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四川虹信软件股份有限公司关于2024年招聘3名工作人员的公告

来源:高校网 | 发布时间:2024-07-02 16:05:26 |  访问:75

四川虹信软件股份有限公司(简称虹信软件)是中国领先的创新型软件及it解决方案提供商和服务商。公司成立于2008年,是四川长虹在数字产业领域的旗舰企业。虹信软件经过十多年发展和成长,已经发展成为拥有四大核心能力的高新技术企业,虹信软件专注于数字企业、数字城市、数字政府等业务领域的前沿it技术研发、咨询与实施。目前活跃在国内的能源化工、应急、电子高科技、芯片(ic)、快速消费品、汽车配件、装备制造、文化旅游、建筑等各个行业。具备端到端“软件+咨询+服务”综合业务能力和强大的纵深服务优势,在数十个重要行业服务过世界500强等数百家知名企业。虹信软件是全国信息技术外包和制造业融合发展重点企业、国家高新技术企业,四川省企业技术中心、四川省新经济企业,并荣获“中国咨询服务产业最具竞争力领军企业”、“中国制造业信息化优秀服务商”和“中国西部企业信息化建设优秀服务商”等荣誉。

根据公司经营发展需要,面向社会公开招聘以下岗位:

一、岗位信息

序号岗位名称工作地点需求数量工作职责任职要求
1产品经理成都11、负责数据类产品的政策研究、市场趋势分析、竞品对标调研与用户需求调研;

2、负责数据类产品的功能规划、产品定义、产品框架与流程设计、产品原型设计、相关文档撰写;

3、负责把控数据类产品的落地过程,包括开发跟进、产品测试、产品发布等;

4、负责数据类产品相关的项目支撑工作,包括售前阶段的文档材料撰写、产品演示、需求沟通、需求评估等工作,以及交付阶段的客户需求提炼、产品操作培训等工作。

5、负责数据类项目现场实施支持。

1、本科及以上学历,具有5年以上产品经理经验,3年以上数据中台、数据治理相关工作经验;

2、对数据治理有深入的理解,了解数据采集、数据加工、元数据管理、数据资产构建等相关知识;

3、理解能力强,能将客户需求抽象为数据产品功能,并形成可落地的执行方案;

4、有产品owner意识,主观能动性强,能对产品目标进行有效管理;

5、具备良好的学习能力、出色的跨部门沟通协调能力及团队合作精神。

6、可适应全国范围内出差。

2咨询顾问成都11、为客户数据管理体系的现状问题诊断、数据中台和数据治理、数据资产管理体系建设提供规划和设计,为客户提供量体裁衣的整体数据体系解决方案;

2、根据客户的现状和需求,编写数据治理、数据模型、数据体系的解决方案建议书,赢得客户商机;

3、担任数据治理/数据平台规划/场景数据解决方案类咨询项目的核心交付成员或需求主导者,开展数据治理体系规划、数据架构、数据资产、指标体系设计、数据标准制定、数据质量管理等工作,为客户提供数据治理咨询方案;

4、负责客户管理,深度把握客户需求,挖掘客户潜在需求,建立和巩固客户关系,具备将咨询规划进行平台化落地的能力与实施经验;

5、不断开发、创新数据咨询的知识库和深度专业洞察,不断提升数据体系咨询的整体水平,与数据产品团队协作推进公司在细分场景的业务模型/指标/数据模型/算法的沉淀。

1、本科及以上学历,具有5年以上数据相关经验,不限于包括数据仓库、数据中台、数据治理等相关工作经验;

2、有体系化的数据治理工作方法及实践,作为项目负责人或核心成员参与过2个以上数据治理项目的实施工作;

4、对数据治理有深入的理解,了解数据采集、数据加工、元数据管理、数据资产构建等相关知识,熟悉dama/dcmm知识体系;

5、具备出色的沟通与组织协调能力,具备客户业务高层对话和需求引导能力,能够负责客户沟通、需求确认、项目汇报、快速应对客户提出的要求并控制合理的范围;

6、有极强的内驱力和工作激情,学习能力强,能够快速掌握非熟悉领域知识,为各行业客户提供高质量服务;具备敏锐的市场感知能力、应变能力和较强的业务拓展意识;

7、可适应全国范围内出差。

3咨询顾问绵阳11.数据项目售前方案支持,数据蓝图规划设计,提供专业的数据治理、数据应用解决方案,帮助客户建立、完善数据标准、数据指标体系、数据应用分析等;

2.数据项目交付实施:业务需求调研与分析、需求说明书编制、组织业务方/技术团队需求评审确认及原型确认;需求测试并提交业务测试,跟进业务测试问题;

3.数据治理标准制度、数据治理规

则、数据指标体系、数据应用分析落地实施。

1.本科及以上学历,3年以上工作经验;

2.熟悉数据治理方法论;

3.熟悉企业经营业务流程,包括不限于财务、生产、采购、销售等单模块业务,或业财一体、供应链等跨模块业务,熟悉sap/金蝶/用友者优先;

4.能够利用常用的数据分析工具开展数据分析工作;

5.具备数据治理、数据应用建设经验优先;

6.具备较高水平的沟通访谈、解决方案编制、文档撰写能力。

二、报名时间

本招聘信息长期有效至招满为止。

三、薪酬待遇

薪酬面议

四、招聘程序

1.资格审查。按照报名条件,对应聘人员进行筛选和资料审查,确定入选考试的人员名单。

2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况,及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员,参加笔、面试事项,做到通知事宜和发送情况有据可查。

3.确定拟录用人员。面试结束后,以电话方式和邮件方式通知拟录用人员,未定为拟录用人员不再另行通知。

4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示,在公示期满无异议后。以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。

5.特别声明:应聘者应对提交材料的真实性负责,如有弄虚作假,立即取消聘用资格并追究其法律责任。

五、报名方式

1.简历投递:有意者,请填写《应聘人员信息登记表》发送至招聘邮箱写明报名联系人、联系电话、邮箱等。yaoan.gou@changhong.com

2.应聘材料:应聘材料应有详细简历、各类证明材料包括学历、学位、各类能力技能等级和资格证书等(以电子档形式作为简历附件)

18428361656苟先生3.咨询电话:028-65786399

温馨提示:对于符合条件者,我们将尽快与您联系;对不符合聘用条件者,公司不再另行通知,我们将对您的应聘信息做好相关的保密工作,尽请放心。请保持您的通讯畅通。

六、监督投诉渠道

四川虹信软件股份有限公司联系电话:0816-2418977

长虹集团纪检部门联系电话:0816-2418450

长虹集团纪检部门监督邮箱:chjw@changhong.com

绵阳市国资委“护国资”热线:0816-2212875

绵阳市国资委“护国资”邮箱mygzwdjk@163.com

虹信软件应聘人员登记表

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.my.gov.cn/mysrmzf/c100176/202406/ef91d51fe02d449e9f1b73848899f942.shtml

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